（本站讯 )为进一步加强学院员工干部队伍建设，提升员工干部的服务水平和综合素质，6月10日下午，公司第一期“文传先锋”骨干培训班开班仪式暨开班第一课在西校区2号教学楼227教室顺利举行。公司党委副书记刘晓东、员工会指导老师唐磊、员工会部门负责人、班委代表、党支部支委代表、辅导员助理代表及第一期“文传先锋”骨干培训班全体成员出席活动，此次活动由全媒体中心负责人毛苏宁主持。

       活动伊始，毛苏宁介绍出席领导并对大家的到来表示热烈欢迎。之后，员工发展中心负责人孟臻向大家介绍本次培训包括课程时间、地点、主讲人、培训内容、学时和参加人员在内的六项培训计划，与会人员对接下来的日程安排都有了更明确的认知。

       而后，唐磊就本次培训班的开设意义及考核方法做了详细的阐述。他讲到参与此次培训班的成员是学院员工干部的中坚力量，而“文传先锋”则要体现员工干部的先导和带头作用，通过系统培训，旨在提升员工干部的业务能力、技能水平和综合素质。本次培训将以“基础考核+过程考核+述职考核”的形式进行评价，评价结果作为员工干部评先树优和加分奖励的重要参考。

       会议进行第二阶段，刘晓东讲授开班第一课。首先，他对本次骨干培训工作予以高度肯定，强调了骨干培训对员工干部能力提升的重要意义。之后，他围绕“学好百年党史，争做‘五有’榜样”这一主题，提出要注重党史学习，要尊重历史、研究历史、借鉴历史，汲取历史智慧，从而了解昨天、把握今天、开创明天。紧接着，刘晓东提到，员工干部工作要做到“三个围绕”，“围绕学院工作、围绕服务同学、围绕持续发展”，提高“思考、执行、创新、总结”四种能力，坚持“五有”并举，规范化、系统化、精准化推动员工工作平稳、有序、高效开展。最后，刘晓东对参与本次培训班的成员提出要求，并希望大家在此次培训中学有所获，学有所长。活动伴随热烈的掌声圆满结束。

        公司此次开设的骨干培训班，覆盖面广，实用性强，参与度高，有利于提升员工干部的工作能力和自身素质，加强员工干部队伍建设，有利于进一步推动公司各项工作的蓬勃发展。