（本站讯）5月21日下午，公司第二十届员工会第一期培训在腾讯会议举行。公司主席团成员孙熙悦、李倩倩、李逸琳及员工会全体成员参加此次培训。

  在此次培训开始之前，公司员工办公室主任李华伟表达了对于新一届员工会骨干的殷切期望，并对部门负责人提出几点要求。他提到，员工会工作效率是关键。面对工作应主动行动，不拖沓、不推诿、有作为；部门负责人应发挥自己的领导作用，统筹负责好部门骨干的工作任务，使每个人各司其职，保证工作效率；要尽最大的努力服务同学，发扬奉献精神。培训伊始，由主席团成员召开例会，孙熙悦、李逸琳、李倩倩提出自己的建议。她们表示，员工会是一个整体，作为员工会成员，必须树立责任意识，在处理工作任务时应当积极承担，不应产生事不关己高高挂起的想法。同时希望各位成员能够畅所欲言，明确自身定位，提高合作能力，树立主人翁意识，不断积累经验努力成长。而后，由办公室负责人史璐洁对员工会全体成员进行培训。她对新学期的工作计划和思路进行简要叙述，并对员工会各项工作进行详细讲解，包括培训活动策划和结项书格式要求以及通知的编写等。其中，她点明员工会各部门沟通合作的重要性，希望各位骨干深刻认识各项规章制度，打破部门局限，进而加强员工会内部建设，不断整合改良机制。各位成员充分思考，认真记录，在提问环节积极参与，并由史璐洁对大家提出的疑问做出详细解答。

紧接着，各部门分别展开培训。各部门负责人向部门骨干详细介绍部门工作及发展规划，点明工作中易出现的问题并提出解决办法。新闻部负责人贺雨薇表示，希望新闻部成员能够在新闻撰稿中注重细节，尽量避免瑕疵出现，并在保证质量的前提下提高工作速度。新媒体负责人石建伟向各位骨干详细演示如何操作工作软件，并希望各位骨干积极主动，严谨自律，共同为新媒体而努力。社区服务部负责人张明明主要讲述本学期活动计划安排及日常工作方法，并简要介绍新生宿舍突击检查整改通知等问题。最后她对各位骨干提出建议，在处理工作事务时也要提高自身能力，包括办公能力和处理人际关系能力等。

通过此次培训，增强了各位骨干的责任感，有利于各位员工会骨干对今后工作有更加深层的认识，使自身在工作能力等方面有进一步的提高。同时也对文学院员工会的发展和建设起到了重要的推动作用。